Theo Giám đốc khối công nghệ của Tập đoàn One Mount, nhu cầu nhân lực trong Ngành công nghệ thông tin vẫn HOT trong 15 năm tới
Theo Giám đốc khối công nghệ của Tập đoàn One Mount, nhu cầu nhân lực trong Ngành công nghệ thông tin vẫn HOT trong 15 năm tới
Ghi nhận trong báo cáo nhu cầu tuyển dụng nhân sự tại thị trường trong nước quý II và dự báo nhu cầu quý III, Navigos Group cho hay nhu cầu tìm kiếm nhân sự trong quý II và nửa đầu năm nay đã tăng 20% so với cùng kỳ năm 2021. Theo đó Công Nghệ Thông Tin - phần mềm là ngành nghề xếp thứ 3 trong nhóm 10 ngành nghề có nhu cầu tuyển dụng nhiều nhất.
Theo báo cáo này, do ảnh hưởng của cuộc xung đột Nga và Ukraine, nhiều hợp đồng và đơn đặt hàng liên quan đến CNTT đã được chuyển về thị trường Việt Nam.
Bên cạnh đó, nhu cầu tuyển dụng ngành này vẫn tiếp tục tăng lên khi các doanh nghiệp công nghệ đang phục hồi hoạt động kinh doanh sau dịch Covid-19.
Hiện 1 số doanh nghiệp đang có nhu cầu mở rộng hoạt động trong nửa cuối năm 2022 và 1 số khác đang trong giai đoạn chuyển đổi, tái cơ cấu dẫn tới nhu cầu tuyển dụng số lượng lớn kỹ sư công nghệ thông tin.
Trong đó, các vị trí tuyển dụng chủ yếu trong ngành này hiện thiên về kỹ thuật như phát triển phần mềm, kỹ sư DeVops, kỹ sư AI, Kỹ Thuật Dữ Liệu… Ngoài đó Các vị trí tuyển dụng chủ yếu xuất hiện ở cấp trung thay vì cấp cao do đây là phân khúc có biến động nhiều nhất sau đại dịch.
Các doanh nghiệp có nhiều nhu cầu về nhân sự thuộc lĩnh vực công nghệ thông tin.
ông Đinh Việt Hưng , Giám đốc khối công nghệ Tập đoàn One Mount chia sẻ, tại sự kiện Hack2Hire: Trên thị trường lao động hiện nay, nhu cầu tuyển dụng nhân lực ngành công nghệ rất cao. Tuy nhiên, nhu cầu này cũng chia ra nhiều tầng, như cán bộ quản lý, nhân sự có nhiều năm kinh nghiệm…
Ông Hưng chia sẻ ở Việt Nam nhóm nhân sự này chưa có nhiều do đây đa số là những người đã đi học ngành CNTT cách đây 10-15 năm và đang công tác ở nước ngoài. Tuy nhiên, thị trường đang ghi nhận xu hướng nguồn nhân lực này quay về nước.
Đánh giá về nguồn nhân lực trong nước, ông Hưng cho rằng nhân sự ngành CNTT Việt Nam có ưu điểm là kỹ thuật rất tốt, nhưng nhược điểm là thiếu một số kỹ năng trong việc xây dựng sản phẩm. “Điều này có thể xuất phát từ việc thị trường công nghệ trong nước trước đây chủ yếu làm theo hướng outsource (thuê ngoài - PV)”, ông nói.
Ông Hưng đánh giá về ngành Công Nghệ Thông Tin hiện nay cho rằng đây vẫn là thời điểm rất tốt cho ngành này phát triển và nhu cầu nhân sự sẽ còn tăng trong ít nhất 15 năm tới.
Lý do là VN đã đi sau một số nước trong khu vực khoảng 10 đến 15 năm trong lĩnh vực CNTT và đang cố gắng bắt kịp các nước. Do đó nhu cầu nhân lực trong ngành này là rất lớn.
Theo T.S Công Nghệ Thông Tin dạy tại Trường Đại Học Lương Thế Vinh cho hay: Lĩnh vực này cũng đang nhân được sự ủng hộ và tạo điều kiện rất lớn từ Chính phủ trong các vấn đề liên quan tới kinh tế số.
Đây là nền tảng rất tốt để nhân sự trong ngành này có thể xây dựng sự nghiệp. Trong ít nhất 15 năm tới, đây vẫn sẽ là ngành mũi nhọn và có nhiều sân chơi cho các bạn trẻ